Secrétaire - Remplacement - Temps plein (H/F/X)
Service provincial de Santé Mentale - Courcelles
L'équipe pluridisciplinaire du service de santé mentale de Courcelles est à votre écoute.
Pour qui ?
Toutes personnes (enfants, adolescents, adultes et familles) de Courcelles et environs qui éprouvent des difficultés psychiques ou psychologiques.
Pour quoi ?
- des consultations psychologiques, pédopsychiatriques et sociales ;
- des psychothérapies individuelles ou de famille ;
- des suivis logopédiques ;
- un accompagnement psychosocial ;
- un soutien, une orientation ;
- un bilan diagnostique.
Le travail se fait en lien avec nos partenaires du réseau psycho-médico-social.
Site internet : https://actionsociale.hainaut.be/services-de-sante-mentale/courcelles/
Missions et tâches
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des bénéficiaires.
- Prendre les demandes de suivis des usagers.
- Réaliser les opérations classiques de secrétariat (réceptionner, traiter et transmettre le courrier, dactylographier celui-ci, rédiger des mails, réaliser des tâches d'encodage, ...).
- Rédiger les PV des différentes réunions auxquelles il/elle participe.
- Assurer un relais dans l'institution des informations administratives ou autres.
Le (la) secrétaire est tenue de respecter le devoir de réserve et de confidentialité.
Compétences générales
- Connaître l'institution provinciale ;
- Utiliser et respecter les ressources mises à disposition (matériel, ...) ;
- Maintenir à jour ses compétences ;
- Respecter les règles de déontologie, d'éthique et les limites professionnelles ;
- Collaborer à la gestion de l'information et de la communication au sein de l'institution ;
- Gérer les relations avec les usagers internes / externes ;
- Organiser son temps efficacement ;
- S'adapter à son environnement de travail.
Compétences techniques
- capacité à travailler de façon autonome et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- qualité humaine d'accueil et d'écoute
- capacités rédactionnelles
- respect de la déontologie
Diplôme et qualifications
| Niveau d'étude | Domaine d'étude | Expérience |
|---|---|---|
|
Secondaire supérieur
ou Supérieur de type court |
Avoir de l'expérience est un atout |
Une formation en secrétariat est un plus.
| Langue | Niveau de maîtrise | Exigé |
|---|---|---|
| Français | Maîtrise | Oui |
| Permis de conduire requis | Attestation d'aptitude à la conduite |
|---|---|
| Aucun | - |
| Type de contrat | Date de début | Date de fin |
|---|---|---|
| Remplacement | - | - |
| Localisation | Courcelles |
|---|---|
| Régime de travail | Temps plein |
| Nombre d'heures | 38h |
| Flexibilité Horaire | Jour |
| Liste des rémunérations selon votre diplôme | |
| Grade | D4 - Employé d'administration |
| Rémunération (temps plein) selon l'index au 01/03/2026 | |
| Salaire minimum | 32 518,77 € brut annuel |
| Salaire maximum | 49 578,12 € brut annuel |
| Grade | D6 - Employé d'administration |
| Rémunération (temps plein) selon l'index au 01/03/2026 | |
| Salaire minimum | 34 665,29 € brut annuel |
| Salaire maximum | 53 264,82 € brut annuel |
| Avantages liés à la fonction |
|---|
| 26 jours de congés minimum/an |
| Assurance hospitalisation (dès le CDI) |
| Congés de circonstance |
| Congés exceptionnels (enfant malade, ...) |
| Congés liés à l'âge |
| Double pécule de vacances / Prime de fin d'année |
| Equilibre vie privée/vie professionnelle |
| Evolution barémique annuelle |
| Evolution de carrière |
| Indemnités Vélo |
| Intervention à 100% pour les transports en commun |
| Mobilité interne (5 max sur la carrière) |
| Plan de formation |
| Système de réductions et d'avantages exclusifs dans de nombreuses enseignes, parcs d'attraction, ... |
| Valorisation des services antérieurs |
| Visites en milieu hospitalier |
Durée du contrat : Date de début de contrat : fin juillet ou début août 2026 (+/- 3 mois)
| Contact | Hélène Leclef |
|---|---|
| Téléphone | 071 46 60 80 |
| Adresse courriel | helene.leclef@hainaut.be |
Si vous correspondez au profil, n'attendez plus et complétez le formulaire en ligne au plus tard le 8 juillet 2026.
Les candidatures incomplètes, envoyées par mail et/ou soumises hors délai ne seront pas prises en considération.
A la clôture de l'offre d'emploi et après analyse des candidatures, une épreuve orale sera planifiée et les candidats retenus seront contactés.